Chuyên Viên Quản Lý Hợp Đồng

Mô tả công việc

1.Mô tả công việc

– Nghiên cứu và rà soát nội dung; đề xuất và yêu cầu các vấn đề cần làm rõ trong bản thảo hợp đồng trước khi trình ký.
– Cập nhật nội dung, giá trị và theo dõi tiến độ hợp đồng. Cảnh bảo các hợp đồng sắp hết hạn, yêu cầu ký phụ lục gia hạn.
– Cập nhật và theo dõi giá trị, thời hạn các loại bảo lãnh. Thực hiện cảnh báo và làm công văn đề nghị ra hạn bảo lãnh.
– Cập nhật thời gian, giá trị tạm ứng- thanh/quyết toán hợp đồng.
– Cập nhật thời gian, giá trị giải ngân.
– Soạn thảo và trình ký biên bản thanh lý để khép hợp đồng.

2.Yêu cầu

– Giới tính: Nữ
– Trình độ chuyên môn: Kỹ sư Kinh tế Xây dựng
– Kinh nghiệm: 8-10 năm
– Độ tuổi: 30-32

3.Chế độ đãi ngộ:

Tùy vào tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh của Tập đoàn, hàng năm Tập đoàn sẽ có các chế độ thưởng và phúc lợi cho nhân viên như sau:
Các chế độ thưởng:
• Thưởng các dịp Lễ, Tết
• Thưởng lương tháng 13
• Thưởng nóng khi hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, mang lại thành công và lợi ích đáng kể cho Tập đoàn
Các chế độ phúc lợi:
• Tổ chức tham quan, nghỉ mát mỗi năm 01 lần
• Tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao cho nhân viên nhân các dịp Lễ, tết lớn trong năm như Ngày thành lập công ty, Tết âm lịch, Tết trung thu,…
• Quà cho nhân viên nhân dịp sinh nhật, kết hôn, Tết trung thu, Tết nguyên đán
– Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn phù hợp với khả năng.
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện, nhiều cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp tại công ty.
– Hưởng các chế độ khác của công ty và các quy định của Bộ luật lao động.